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Política
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Upcn avanza en las negociaciones para la regularización del empleo público

La Unión Personal Civil de la Nación (Upcn) Entre Ríos impulsa la regularización de la planta de personal en distintas reparticiones de la administración pública provincial. La organización gremial puso en marcha un proceso en el cual el gobierno provincial fue asumiendo compromisos vinculados a la estabilidad y pase a planta de trabajadores y trabajadoras que revistan en situaciones irregulares desde hace muchos años, en gran cantidad. Cada acuerdo quedó estampado en el acta correspondiente y en el instructivo de octubre de 2021.

En ese orden, esta semana se conoció el pase a planta permanente de la Secretaría de Justicia, no obstante, aún están pendientes y con una importante demora Salud, Consejo General de Educación y Desarrollo Social otras reparticiones.

En el marco de las declaraciones que se conocieron hoy referidas a que en el Gobierno Nacional no va a haber más incorporaciones de empleados públicos, se advirtió que esta situación no va a afectar ni interrumpir el proceso de regularización de personal y se va a continuar normalmente con los expedientes, tanto la cobertura de vacantes, como así también la estabilidad laboral.

Como se reiteró en varias oportunidades, estas regularizaciones no suman nuevos trabajadores al Estado provincial, sino que lo único que hacen es legitimar derechos y reconocer situaciones laborales desde hace muchísimos años están consideradas dentro de las estructuras provinciales y son absolutamente necesarias para la prestación de servicios.

Al gobierno que maneja sus tiempos, muchas veces prolongando situaciones injustas, Upcn le recuerda que los compromisos asumidos siguen en pie y que debe implementarlos cuanto antes.

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